岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入离职手续办理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6、负责考勤及工资绩效的核算;
7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
任职资格：
2、中专以上学历，1年以上行政或人事工作经验。
3、沟通能力较强，有耐心，责任心强，积极主动，有较强应变能力。
4、熟练操作WORD和EXCEL。学习能力强。
工作地点：广州市增城
位置：