要求身体健康，形象好，年龄28—55岁。1.负责项目员工管理包括不限于招聘、培训和工作安排等；
2.负责定期制定项目工作计划和安排，保持与甲方的良好沟通写作；
3.负责处理或协助处理项目各类突发事件。
4.负责项目工具、设备、物料的管理和统筹分配。
任职资格：
1.做事情有想法，善于发现工作中的问题并思考解决方案，而不是纯停留在执行层面；
2.思路清晰，能清楚地知道自己工作职责，并能关注行业较新信息等。
3.善于沟通，能在不同的沟通中察言观色；
4.可以接受北京城区所有项目的调配；
5.熟练使用office办公软件及手机操作熟练；
6.普通话优秀，
7.自我驱动；
8.有职业操守与社会责任，尊纪守法。
位置：